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              2019年淮北濉溪縣中醫醫院緊缺專業招聘社會化用人公告

              發布:2019-09-02 16:51:25    來源:安徽公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
                2019年淮北濉溪縣中醫醫院緊缺專業招聘社會化用人公告已公布,報名時間為:9月16日8:00-9月20日17:00,逾期不再補報。安徽公務員考試網現將其公布如下:

                2019年濉溪縣中醫醫院緊缺專業公開招聘社會化用人公告

                為加強醫院人才隊伍建設,著力解決單位緊缺專業人才不足問題,全面提高縣級公立醫院醫療服務水平,更好地滿足人民群眾的就醫需求。經醫院黨委會議研究同意,面向社會公開招聘公立醫院社會化用人13名。現就招聘有關事項公告如下:

                一、招聘原則

                堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則和德才兼備的標準,采取考試考察相結合的辦法,擇優聘用。

                二、招聘計劃

                1.超聲醫學專業4人,2.影像放射專業4人,3.急診科醫師2人,4.病理科醫師1人,5.衛生管理2人(招男生)。

                三、招聘條件 考生須同時具備以下條件:

                1.擁護黨的方針、政策,熱愛祖國,熱愛醫療衛生事業,誠實守信,品行端正,遵紀守法,無違法亂紀等不良記錄,敬業愛崗,樂于奉獻,服從組織,團結協作;

                2.身體健康,無慢性病史和藥物過敏史,能勝任聘用崗位職責,崗位要求年齡以居民身份證為準,年齡計算截止日期為2019年8月31日;

                3.學歷要求:本科學歷

                執業要求:除衛生管理專業外,其他專業須具備執業醫師資格,急診科僅招聘中醫類別執業醫師;35周歲以下的西醫臨床執業醫師愿意從事“超聲醫學、放射醫學、病理醫師”的,可以報考超聲科、影像放射科、病理科專業。

                4. 年齡35周歲(1984年8月31日以后出生)以下,且具備崗位要求的技術資格;具有主治醫師及以上職稱者年齡放寬至40周歲(1979年8月31日以后出生)。

                5. 衛生管理專業:僅限2018、2019年醫學院校畢業生。

                6.公立醫院人員報考須提供所在單位同意報考我院的書面證明。

                有下列情形之一的人員,不得報考:

                1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

                2.現役軍人;

                3.經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

                4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

                5.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

                四、招聘程序

                報名、資格審查、簡易程序面試考試、體檢與考察、公示與聘用等環節。

                (一)現場報名

                1.報名方式及時間

                報名地點:濉溪縣中醫醫院行政樓四樓人事科

                報名時間為:9月16日8:00-9月20日17:00,逾期不再補報。

                2.報名需填寫“濉溪縣中醫醫院公開招聘專業技術人員報名表”進行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫個人基本情況,提供2張近期免冠2寸正面證件照,并提供有效通訊方式。

                3.有關要求

                (1) 報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經查實,取消考試資格。

                (2) 每位報考人員限報一個崗位,并使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

                資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,報考人員提交的報考信息應當真實、準確、完整,提供虛假報考信息的,一經查實,即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規給予處理。

                (二)考試方式

                通過資格審核的考生采取簡易程序面試考試。

                ①、面試考試分值:滿分100分,主要測試考生的專業素質和潛能。設定最低分數線60分,未達到最低分數線的考生,取消錄取資格。

                ②、本次面試考試不收取考試費用。

                (三)體檢與考察

                1.體檢:根據考生總成績從高分到低分,以各學科招聘崗位按1:1比例確定體檢對象。體檢標準參照公務員入職體檢標準執行。對體檢結論有疑問者,自體檢結果公布之日起3日內本人可以書面提出復檢要求(不包括只允許當場復檢的項目)。復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢和復檢費用由報考人員自理。

                2.考察:體檢合格者,進入考察程序。考察主要了解報考人員的思想政治表現、道德品質及遵紀守法等情況。

                因體檢或考察不合格等原因出現招聘崗位缺額的,在同崗位條件的報名人員中,按考生總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

                (四)公示與聘用

                體檢、考察合格者,確定為擬聘用人員,并進行公示,公示時間為一周。對公示期滿無異議的(或雖有反映但不影響聘用的)擬聘用人員予以聘用;對違反公開招聘規定的報考人員,取消其聘用資格。

                擬聘用人員在規定時間內持有關證書辦理審批手續。根據國家、省有關文件規定,招聘單位須與新進人員簽訂聘用合同(本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的,在規定的時間內,自行和原用人單位解除勞動合同關系,否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔),首次合同期限1年,違約責任由招聘單位和聘用人員約定。首次合同期滿經考核合格的,予以正式聘用。不合格的,解除聘用關系。

                五、聘用人員待遇

                聘用人員為公立醫院社會化用人,工資待遇參照用人單位在編在崗同類人員工資待遇執行,并按規定繳納五項社會保險,入職1年考核合格者繳納住房公積金。

                在編制周轉池空缺時,根據相關政策,符合編制周轉池條件者可按程序擇優納入編制周轉池管理。

                六、其他注意事項

                1.報考人員須誠信報名、誠信考試,凡隱瞞或者提供虛假信息的,或在應聘和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經查實,立即取消報考或聘用資格,所簽合同無效,必要時追究相關責任。

                2.本次招聘工作相關信息,請及時登錄濉溪縣中醫醫院網站查詢。

                3.本次招聘不指定任何教材和復習資料,也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導培訓活動。

                4.本公告由人事科負責解釋。

                咨詢電話: 醫院人事科:0561-6828311

                公開招聘社會化用人舉報電話:0561-6828306

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