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              教師待遇越來越好,為啥沒有公務員轉教師?

              發布:2019-09-10 10:10:27    來源:安徽公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
                教師和公務員,人們眼里的兩個鐵飯碗。而且隨著需求的增大和國家政策的扶持,教師的待遇可以說是越來越好。而且教師還有寒暑假,比起朝九晚五的公務員,時間非常充裕,綜合來看,可以說是非常令人羨慕了。教師近年待遇提高,但是卻很少見到公務員轉去當教師。這當中又有什么緣由呢?

                眾所周知,公務員的競爭激烈程度大家都是有目共睹的,可謂是萬里挑一。筆試的勞累,面試的辛酸,是每位報考人士的心結,今日終摘得桂冠,又怎會輕易放棄。眾所周知,公務員的競爭激烈程度大家都是有目共睹的,可謂是萬里挑一。筆試的勞累,面試的辛酸,是每位報考人士的心結,今日終摘得桂冠,又怎會輕易放棄。

                成“公”之后廣闊的晉升空間,比如從職級職務并行制到遴選晉升制,都讓基層的公務員看到了希望,堅持下去,說不定就會收獲“柳暗花明又一村”的驚喜:

                從業門檻

                上面說到,只看到教師轉公務員,沒看到過公務員轉教師,這并不光是因為公務員待遇比教師好,這兩個職業的從業門檻要求也是有相當大的差距。公務員的專業要求非常廣泛,幾乎各行各業都有,還有很多崗位不要求專業和經驗,因此很多教師都有報考公務員的資格。但是考教師的要求就沒有這么容易了,不但對專業有嚴格要求,學校,學歷都能對報考產生巨大的影響,很多公務員也根本沒有資格去報考教師,因此從公務員轉為教師的人也就越來越少了。

                工作強度

                長期以來,人們都認為教師和公務員是兩個很輕松的職業,喝喝茶,看看報,一天就過去了。然而隨著越來越多的基層公務員出來說話,人們也看到了基層公務員辛苦的一面,甚至有80后公務員已經滿頭白發。而教師也遠遠不像大家想象的那樣,上完課就可以準備下班了,他們在上課之余,還有繁重的教學任務,各種備課開會一樣少不了,承擔的壓力非常大,加上很多時候講課一講就是一天,對身體素質的要求也是非常高。因此在工作強度來說,教師未必就比公務員輕松。

                待遇方面

                一個職業好不好,待遇肯定是非常重要的。根據《教師法》的規定,教師的工資不得低于公務員,這是否就說明教師的工資要高于公務員呢?非也!雖然規定是這樣,但是實施起來困難重重。因為無論是教師還是公務員,工資構成都有很多項,包括基本工資、績效工資、獎金以及職稱工資、職級工資等。不同職位的教師或者公務員,工資差距非常大,根本無法橫向比較,因此教師只有基本工資高于公務員,但是其他工資則很難達到。

                其實,不管是公務員還是教師,都有著不錯的發展前景。雖然公務員的待遇確實不算高,但他能給我們提供的機遇卻比我們平時所能獲得的機遇要多得多,并且未來的發展也更加誘人。我們要學會用長遠的眼光看待事物,不要只貪圖眼前的利益,而忽略了即將來臨的大好機會。最重要的還是要通過自身的努力奮斗,才能讓自己的人生過得滿意!

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